Đang tuyển 22 nhân sự – Cập nhật 08/2026
Hơn 20 năm thiết kế – chế tạo – thi công hệ thống lạnh công nghiệp, kho lạnh và thiết bị cấp đông IQF cho các nhà máy thủy sản, nông sản và F&B trên toàn quốc. Chúng tôi đang tìm kỹ sư, kỹ thuật viên và nhân sự kinh doanh muốn làm nghề tử tế, đi đường dài.
Vì sao chọn Tân Long
Tân Long không phải đơn vị thương mại thiết bị. Chúng tôi tự thiết kế, tự chế tạo tại nhà máy Đức Hòa và tự thi công – nên người mới vào được chạm tay vào toàn bộ chuỗi giá trị, từ bản vẽ nguyên lý đến ngày chạy thử nghiệm thu.
Băng chuyền IQF, tủ đông tiếp xúc, hầm đông gió, tủ điện SCADA – đều do Tân Long tự nghiên cứu và sản xuất, không gia công lại của bên thứ ba.
Sài Gòn Food, Kyokuyo Vina Foods, Thủy sản sạch Việt Nam, Thủy sản Cà Mau… Bạn được ghi vào CV những công trình mà thị trường công nhận.
Đội ngũ kỹ sư trưởng gắn bó trên 10 năm trực tiếp hướng dẫn. Người mới ra trường có lộ trình 6 tháng để đứng độc lập một hạng mục.
Lương cứng theo năng lực, cộng phụ cấp công trình, thưởng nghiệm thu và thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh – minh bạch từ ngày đầu.
Thành lập 2005, cổ phần hóa 2021, có nhà máy riêng tại KCN Đức Hòa 1. Không phụ thuộc một mùa vụ, không cắt giảm theo chu kỳ.
Chúng tôi cam kết phản hồi mọi hồ sơ trong 03 – 05 ngày làm việc. Không để ứng viên chờ trong im lặng.
Vị trí đang tuyển
Bấm vào từng vị trí để xem mô tả công việc và yêu cầu chi tiết. Nếu chưa thấy vị trí phù hợp, bạn vẫn có thể gửi hồ sơ ở mục “Vị trí khác” – chúng tôi lưu hồ sơ và liên hệ khi có nhu cầu.
Phúc lợi & Chế độ
Chúng tôi tin rằng chế độ rõ ràng ngay từ đầu là nền tảng để giữ người giỏi ở lại lâu dài.
Xét lương định kỳ 01 lần/năm và xét đột xuất khi có đóng góp nổi bật. Lương tháng 13 theo kết quả kinh doanh.
Đóng bảo hiểm theo đúng quy định ngay sau thử việc. Khám sức khỏe định kỳ hằng năm cho toàn bộ nhân sự.
Hỗ trợ ăn ở, đi lại, phụ cấp lưu trú khi thi công tỉnh. Có xe công ty đưa đón cho các đợt công tác dài ngày.
Được đào tạo về hệ thống lạnh NH3/CO2, an toàn lao động, và tham gia khóa huấn luyện từ các hãng thiết bị đối tác.
Mỗi công trình bàn giao đúng tiến độ – đạt chất lượng đều có quỹ thưởng cho đội kỹ thuật và đội thi công.
12 ngày phép/năm, nghỉ lễ theo luật, du lịch – teambuilding hằng năm, quà sinh nhật và hiếu hỉ theo quy chế công ty.
Quy trình tuyển dụng
Gọn, rõ và tôn trọng thời gian của bạn. Mọi ứng viên đều nhận được phản hồi, dù kết quả thế nào.
1
Bạn gửi CV qua form, Zalo hoặc email. Hệ thống xác nhận ngay sau khi gửi.
2
Phòng Nhân sự và Trưởng bộ phận đánh giá hồ sơ trong 03 – 05 ngày làm việc.
3
Trao đổi chuyên môn cùng kỹ sư trưởng tại văn phòng hoặc nhà máy, khoảng 45 – 60 phút.
4
Trao đổi mức lương, chế độ, thời gian nhận việc và giải đáp mọi thắc mắc của bạn.
5
Nhận thư mời, bàn giao và bắt đầu lộ trình hội nhập 30 – 60 – 90 ngày cùng người kèm cặp.
Nộp hồ sơ
Điền form bên dưới hoặc liên hệ trực tiếp – cách nào cũng được, chúng tôi đều đọc hết.
Ngại điền form? Gọi hoặc nhắn Zalo cho Phòng Nhân sự, gửi CV trực tiếp cũng được.
Hotline / Zalo(+84) 933 357 058 – Mr. Thịnh Hotline 2(+84) 982 330 357 – Mr. Sang Email nhận hồ sơinfo@tanlongvn.com Văn phòng86 Đồng Đen, P. Tân Bình, TP.HCM Nhà máyLô MM3-2, KCN Đức Hòa 1, Tây Ninh
Điền thông tin và đính kèm CV. Chúng tôi phản hồi trong 03 – 05 ngày làm việc.
Hỏi & Đáp
